أهداف الوظيفة:
تخطيط وإدارة وتنفيذ العمليات اليومية للموارد البشرية المتعلقة بالتوظيف والتدريب لضمان تقديم الخدمات المطلوبة بصورة فعالة وضمن الجداول الزمنية المحددة لتحقيق الاستراتيجية المؤسسية.
المهام والمسؤوليات:
- البحث والاعلان وفرز السير الذاتية لاستقطاب المرشحين للوظائف الشاغرة.
- التنسيق واجراء المقابلات الشخصية للمرشحين.
- إدارة عملية حفظ وتحديث قاعدة بيانات المرشحين والمتقدمين للتوظيف.
- مراجعة وإعداد عقود العمل الجديدة والتأكد من صحة تعبئة وتوقيع هذه العقود.
- العمل على استكمال اجراءات التدريب لموظفي المؤسسة.
- المشاركة في إعداد الخطط التدريبية للدورات الداخلية والعمل على تنفيذها.
- التنسيق مع مختلف الادارات لاستقبال طلاب وطالبات التدريب التعاوني.
- المشاركة في تحديث ومراجعة الضوابط والسياسات.
- المشاركة في إعداد وتحليل ومراجعة وثائق اجراءات وسياسات العمل.
- المساهمة في تطوير الأنظمة الالكترونية الداخلية.
Job Details
| Date Posted: | 2014-11-26 |
| Job Location: | Saudi Arabia |
| Job Role: | Human Resources/Personnel |
| Company Industry: | Education, Training, and Library |
Preferred Candidate
| Career Level: | Entry Level |
| Gender: | Male |
| Nationality: | Saudi Arabia |
| Degree: | Bachelor's degree / higher diploma |
Apply Now - Jobs in Saudi Arabia - Human Resources/Personnel Jobs in Saudi Arabia - Search All Jobs
Company:
Date Posted: November 26, 2014 at 07:23AM
Apply Directly Here
أخصائي موارد بشرية HR Specialist - مؤسسة الملك عبدالعزيز ورجاله للموهبة والإبداع
No comments:
Post a Comment